Azubis mit Behinderung in Firmen integriert
18.7.2008, 00:00 Uhr
Die mit 5000 Euro dotierte Auszeichnung für Betriebe, die jungen Menschen mit Behinderung eine Ausbildung ermöglichen, geht auf die Initiative von Bezirksrat Johann Renter, Behindertenbeauftragter des Bezirks, zurück.
«Jugendliche, die der besonderen Förderung bedürfen, stehen heute im Mittelpunkt», sagte Bezirkstagspräsident Rupert Schmid bei der feierlichen Preisverleihung an drei Oberpfälzer Betriebe im Gästehaus der Firma Pfleiderer. Es sei Aufgabe des Bezirks, Lehrstellen zu fördern, die sich der Förderung von behinderten Jugendlichen annehmen. Schmid lobte das Engagement der Firmen, die solche Ausbildungsplätze zur Verfügung stellen. Diese Unternehmen seien auch Vorbild für weitere Betriebe, behinderten Jugendlichen eine qualifizierte Ausbildung zu ermöglichen.
Jury überzeugt
Eine Jury hatte aus den vorgeschlagenen Firmen die drei Preisträger ausgewählt. Die «sehr hochwertigen Ausbildungsplätze» der Wodego GmbH in Neumarkt überzeugten. Bei der Tochter der Pfleiderer Holzwerkstoffe werden zwei junge Männer zum Fachinformatiker beziehungsweise zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung ausgebildet.
Der 20-jährige Michael Heiselbetz ist in der Jura Spedition beschäftigt, während 21-jährige Dominik Walter in der IT-Abteilung von Wodego lernt. Für Wodego nahm Geschäftsführerin Ulrike Hilger den Preis aus den Händen von Bezirkstagspräsident Rupert Schmid entgegen.
Der zweite Preis, dotiert mit 3000 Euro, ging an das junge Unternehmen Karch Maschinen- und Befestigungstechnik GbR in Dietfurt. Bei insgesamt nur drei Mitarbeitern bietet das Unternehmen einer 18-Jährigen mit Behinderung eine Ausbildung zur Bürokauffrau. Der dritte Preis (2000 Euro) ging an die Euroassekuranz Versicherungsmakler AG in Regensburg. Für die musikalische Umrahmung der Feierstunde in Neumarkt sorgte die Bläsergruppe der Berufsfachschule für Musik des Bezirks Oberpfalz.